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首先,要根据企业的规模以及核算要求,确定相关成本的核算方法:比如直接记入成本,月末盘点再冲成本;先入库记入原材料,领用记入成本,月末盘点再冲成本;等等。一般情况,如果你企业规模较小,核算要求不高,可先择第一种做法。
1.如果对方能提供正规发票,菜肉等可直接记入“主营业务成本”。
如果有库房,米油、调料,可先记入“原材料”,领用时记入“主营业务成本”,没有库房,对方也能提供正规发票,也可直接记入“主营业务成本”。
煤气,可记入“营业费用--燃气费”。
2.购入的酒水、饮料,如果有库房,可先记入“库存商品”,等卖出后,结转成本;如果你有香烟的销售资格,核算方法同前。如果没有,你部分的收入、成本的处理要符合营业执照的经营范围。
3.厨师的工资记入“营业费用--工资”,不能记入成本。服务人员的工资也可记入“营业费用--工资”,其他管理人员,记入“管理费用--工资”。
一般情况,工资要先计提。
4.装修费记入“长期待摊费用”,摊销年限,参考租赁合同年限。
5.窗帘、地毯,处理方法,同上。
6.入库时,分录:
借:主营业务成本/原材料/库存商品
贷:应付帐款--**公司
付款时:
贷:应付帐款--**公司
贷:银行存款/现金
不管对方是什么样的单位,都应该要求对方提供正规发票,如果没有,相应的材料不能记入成本费用。 (2)餐饮业会计分录: 1、平时记收入(分类:菜品、酒水、香烟等等),费用分部门记就行了,月底汇总销售成本,提折旧、提税、出报表,买发票,基本就这些。 2、购买蔬菜、调料等制作间的用品,根据票据及验收单入账
借:原材料
贷:现金(或银行存款)
3、根据制作间领料出库单入账
借:营业成本
贷:原材料
4、月底将制作间剩余材料盘点,根据盘点表入账
借:营业成本(红字)
贷:原材料(红字)
5、结转成本(营业成本本月实际发生数 - 月末盘点数)
借:本年利润
贷:营业成本
6、下月初,将上月盘点表剩余材料记入下月帐中(上月盘点红字金额数)。
借:营业成本
贷:原材料
餐饮业缴纳的税金为营业税,损益=营业销售额-营业费用(材料\工资\费用\其他杂费等等)
取得营业收入时:
借:现金\银行存款
贷:主营业务收入
购买材料\支付工资以及其他费用时:
借:营业费用-二级科目
贷:现金
月末结转成本费用时:
借:本年利润
贷:营业费用
月末结转营业收入:
借:主营业务收入
贷:本年利润
结转本年利润:
盈利时:
借:本年利润
贷:利润分配
亏损时:
借:利润分配
贷:本年利润
下月初去税局报税:
是以收入*相应税率申报缴纳。
欣闻学校食堂不外包的政策出台!
刚刚看到这样一则消息,教育部等七部门联合制订政策:农村义务教育学校食堂应自主经营,不得对外承包。
笔者对单位食堂外包一事颇有体会与耳闻。应该说,食堂外包政策出台初衷旨在反腐,但实践下来,弊端不断上升,总体上看弊大于利。
1,外包造成食堂成本大幅增加,实质上是浪费了公帑。原来的机关、学校单位食堂,是按照需求量配备人力物力和领导精力的,就是不会有承包者的利润一项。外包后,第三方资本必然要赚取利润,则必定在人力、物力成本之外增列利润和税项,实质上在同等供应质量的前提下,单位或员工的总支出是增加了,而且幅度还不少。而如果不增加资金,则必定菜品质量会随之下降。因为谁也不愿白劳。
2,外包成了领导放手不管的堂皇理由。实践中,许多单位食堂职工或学生都反映,外包之后,学校、单位领导不再倾力关注菜品质量,将质量管理的责任推给承包方。而且理由堂而皇之,第三方承包权系公平公开公正竞标所得,一切经得起审查。而吃得怎么样,真的不好管,也不愿去得失人。
3,外包之后食堂职工失去了向心力,丢失了情怀,没有了奉献精神。不外包的话,不管是正式工还是临聘工,食堂员工多少还有点“单位人”的归属感,外包之后变成了私人老板的打工者,而且处处受制,要把质量搞好一点,老板舍得多出钱吗?会同意吗?
4,最后,这几年,反腐败已经很有成效了,食堂腐败现象已经少见,基本可以说,借外包反腐无必要性和迫切性了。
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